ESTUDIO

El 46% de las empresas murcianas ya nota el golpe económico del absentismo

Dos de cada tres compañías de la Región detectan más bajas laborales, según el último barómetro de CROEM y la Cámara de Comercio de Murcia elaborado con PwC.

Dos de cada tres compañías de la Región detectan más bajas laborales, según el último barómetro de CROEM y la Cámara de Comercio de Murcia elaborado con PwC.

 

El absentismo laboral ha dejado de ser una preocupación secundaria para convertirse en uno de los principales frenos del tejido productivo de la Región de Murcia. Así lo confirma el Indicador de Confianza Empresarial (ICE) del segundo semestre de 2025, presentado este lunes por CROEM y la Cámara de Comercio de Murcia en colaboración con PwC, que por primera vez incorpora un módulo específico dedicado al fenómeno. Los datos son contundentes: el 46% de las empresas encuestadas reconoce un impacto económico directo, y dos de cada tres detectan un aumento en el número o la duración de las bajas laborales.

El índice global se sitúa en 30,6 puntos, en terreno positivo pero ligeramente por debajo del semestre anterior. La señal de moderación en las expectativas refleja un entorno empresarial más cauteloso, marcado por el incremento de los costes, la escasez de talento y una incertidumbre económica que empieza a pesar en las decisiones de inversión y contratación.

Un problema estructural, no coyuntural

El presidente de CROEM, Miguel López Abad, no dejó lugar a interpretaciones ambiguas durante la presentación del informe. "El absentismo laboral es un fenómeno creciente desde 2018 que está lastrando la productividad y la competitividad de nuestras empresas", advirtió, señalando que "esta situación también perjudica al conjunto de las plantillas, ya que obliga a redistribuir cargas de trabajo y afecta al funcionamiento de las empresas".

López Abad fue especialmente directo al reclamar una respuesta institucional: "Es imprescindible escuchar a las empresas y abordar este problema con medidas eficaces. No estamos ante un fenómeno coyuntural, sino estructural".

Las cifras respaldan esa lectura. El 66% de las compañías aprecia un incremento en el número o la duración de las bajas, y entre quienes acusan impacto económico, el 72% lo atribuye a pérdida de productividad y el 63% al incremento de los costes laborales. Son efectos en cadena que erosionan márgenes y complican la planificación operativa de forma recurrente.

Qué piden las empresas para frenarlo

El informe recoge también las soluciones que el tejido empresarial considera prioritarias. Entre las más demandadas destacan un mayor control y seguimiento de las bajas, la agilización de las pruebas diagnósticas y un refuerzo del papel de las mutuas. Tres líneas de acción que cuentan, según los datos del ICE, con amplio consenso entre las empresas consultadas.

No se ha detallado en qué plazos o mediante qué mecanismos concretos se impulsarían estas medidas, ni si existe algún compromiso por parte de la administración regional para incorporarlas en la agenda política.

Confianza sólida, expectativas más prudentes

Más allá del capítulo del absentismo, el ICE del segundo semestre de 2025 ofrece una imagen de solidez relativa. Casi dos de cada tres empresas aumentaron su cifra de negocio en el periodo analizado, más de la mitad mantuvieron el empleo y los precios, y cerca de tres de cada diez incrementaron su inversión. El sector exterior también arroja señales positivas: más de la mitad de las compañías prevé aumentar sus exportaciones en los próximos meses.

La presidenta de la Cámara de Comercio de Murcia, Miryam Fuertes, puso en valor este dinamismo exterior como palanca de crecimiento, señalando que "las empresas murcianas están encontrando en los mercados exteriores una vía clara para seguir creciendo, incluso en un contexto de mayor incertidumbre".

Sin embargo, el horizonte inmediato apunta a una ralentización. Aunque más de la mitad de las empresas prevé aumentar su facturación, solo una de cada cuatro espera incrementar el empleo. Un indicador que sugiere que el crecimiento seguirá siendo selectivo y que la creación de puestos de trabajo se moderará en la primera mitad de 2026.

Industria a la baja, comercio y servicios aguantan

El análisis sectorial del informe revela una evolución desigual. Comercio y servicios mantienen un comportamiento positivo, mientras que la industria registra un enfriamiento significativo. Por su parte, agricultura y construcción mejoran su situación en el segundo semestre de 2025, pero anticipan una caída de expectativas de cara al inicio de este año.

El director de PwC en la Región de Murcia, Javier Celdrán, sintetizó la lectura general del informe señalando que los datos reflejan "una confianza empresarial que se mantiene en niveles positivos, aunque con un aumento claro de la cautela ante el contexto actual", y destacó la capacidad de adaptación del tejido empresarial regional en un entorno cada vez más exigente.

El ICE se elabora a partir de una encuesta a más de 300 empresas de la Región de Murcia y se ha consolidado como el principal barómetro de referencia para medir la situación y las perspectivas del tejido productivo regional.